Дата | 14 сентября 2017 |
Время | 10:00 |
Адрес | ул. М. Гвардии, 84/1 |
Место | Учебно-деловой центр |
Телефон | 35-72-58, 35-35-28 |
Организовав процесс привлечения персонала в компанию, специалист по подбору персонала, прежде чем перейти к прямому общению с кандидатом и назначить ему собеседование, изучает резюме потенциального работника.
В большом количестве поступающих откликов на опубликованные вакансии у рекрутера есть 15-30 секунд, чтобы открыть резюме и начать его читать, а у кандидата есть этот миг, чтобы резюме увлекло рекрутера и заставило прочитать резюме полностью.
О том, как прочитать резюме кандидата, уловить суть написанного в столь короткое время, поймать и выловить ключевые особенности кандидата, найти те крючочки в резюме, которые помогут с уверенностью сказать: да, это именно тот кандидат, тот соискатель и в будущем работник, который нужен компании! — наш вебинар.